Op 1 mei 2010 is het rapport Functies, beroepen en opleidingen in de publieke gezondheidszorg. Een kwalitatief overzicht van de stand van zaken en een blik op de toekomst uitgekomen.
Met dit rapport wil het CBOG een bijdrage leveren aan de visievorming over de toekomst van beroepen en opleidingen in de publieke gezondheidszorg. Dat is gedaan door een globaal monitoringsoverzicht van de huidige functies, opleidingen en beroepen te geven. Het CBOG heeft tijdens het project een stimulerende rol en met de rapportage een aanjagende rol vervuld.
Hoe is het tot stand gekomen?
Ten behoeve van het advies heeft het CBOG deskresearch verricht. Daarnaast zijn gesprekken gevoerd met de NPHF, opleidingsinstellingen, beroepsverenigingen van betrokken beroepen en het Capaciteitsorgaan (mei- oktober 2009). Ook is een ronde tafelbijeenkomst met inhoudsdeskundigen georganiseerd (november 2009).
Wat staat er in het rapport?
Het CBOG heeft met dit rapport signalen uit het veld en de overheid samen gebracht om een eerste indruk van de stand van zaken in de bemensing van de publieke gezondheidszorg te geven. Daartoe wordt in de rapportage onder meer een kwalitatieve en een grove kwantitatieve weergave gegeven van de functies, beroepen en opleidingen in de publieke gezondheidszorg op dit moment. Ook wordt aangegeven welke beroepsbeoefenaren zich registeren. Bovendien heeft het CBOG een aanzet gegeven voor een visie op de toekomst van beroepen en opleidingen in de publieke gezondheidszorg. In ieder geval is helder dat de publieke gezondheidszorg een spilfunctie vervult bij integraal gezondheidsbeleid. Immers in het kader van preventie is samenwerking en afstemming met aanpalende sectoren, zoals gemeenten, eerstelijns- en tweedelijnszorg, van essentieel belang. Met deze aanzet wil het CBOG de discussie bij betrokken partijen aanscherpen.
Verder zijn in het rapport verschillende sturingsmechanismen beschreven. Door middel van financiering, aannamebeleid, centrale registratie en het beschikbaar stellen van opleidingsplaatsen kan gestuurd worden op het verkrijgen van de hierboven genoemde spilfunctie.
Wat is het advies van het CBOG?
De kracht van de publieke gezondheidszorg ligt, zeker in de toekomst, in de actieve spilfunctie die deze sector kan gaan vervullen door zich te richten op integraal gezondheidsbeleid. Deze actieve positie vraagt vooral om veranderingen aan de voorkant van het beroep. Het gaat daarbij niet alleen om het imago van de sector als werkgever, het vraagt ook om een andere insteek van betrokken professionals. Denk hierbij aan bijvoorbeeld het herkennen van mogelijkheden voor samenwerking alsook het herkennen en opschalen van kansrijke initiatieven (bijv. samenwerking tussen huisartsen en jeugdartsen). Het vraagt ook om erkenning van deze spilfunctie door de aanpalende gebieden in de zorg en vanuit welzijn en maatschappij. Om adequaat op deze ontwikkelingen in te spelen, is een verdere bezinning op het takenpakket en beroepsuitoefening van de zorgprofessional in deze sector noodzakelijk.
Focus op de achterkant van het beroep, in meer kwantitatieve zin, is nodig om de noodzakelijke ontwikkelingen te kunnen monitoren. Daartoe zijn registraties en monitoring van beroepen én opleidingen in deze sector een middel.
